为加强我校实验管理员队伍建设、更好地适应实验实训教学和管理的需要，经学校党委研究，决定面向专科以上毕业生公开招聘合同制实验管理员。为确保本次公开招聘工作公开、公正、公平，特制定本工作方案。
一、基本原则
坚持德才兼备、德技双优的用人标准和公开、平等、竞争、择优的招聘原则，按照学校《关于进一步加强合同用工管理的意见》（赣应职院发﹝2014﹞74号）的规定，采取考核与面试相结合的办法，实行公开招聘，宁缺毋滥。
二、招聘对象
全日制应、往届大专以上（含大专）毕业生。
三、招聘计划
2017年计划招聘合同制实验管理员6名（详见附件1）。
四、招聘条件
1.遵纪守法，热爱教育事业，有较强的事业心、责任感；
2.品学兼优，成绩优良，在校学习期间获得优秀学生、优秀班干等荣誉称号；
3.技术技能强，获得对口岗位相应专业的国家级技能大赛三等奖或省级技能大赛二等奖及以上；
4.年龄不超过26周岁（1991年6月30日以后出生）；
5.身心健康，能适应岗位要求的工作环境，吃苦耐劳；
6.专业对口，符合岗位所需要的其他条件（详见附件1）。
五、招聘程序
（一）个人报名
1.时间：2017年6月29日至7月13日。
2.报名办法：符合报考基本条件和岗位条件者下载《江西应用技术职业学院公开招聘实验管理员应聘表》（详见附件2），认真填写后发至各用人部门邮箱（详见附件3）。
（二）学院推荐
二级学院集体评议和推荐，提出评议和推荐意见，学院院长署名后统一报组织部（人事处）。
（三）资格复审
由组织部（人事处）根据报名情况和招聘条件，负责组织集中资格复审，安排在考核面试前进行，报名人员须将有关证件原件，包括：身份证、毕业证、公开招聘工作人员应聘表、专业技术资格证、各学期成绩单暨评语及获奖证书等有关资格证明材料，提交至组织部（人事处）。
（四）考核面试
1.由组织部（人事处）牵头组织考核面试工作，教务处协助，二级学院、纪检监察室、职业技能鉴定中心等部门参与，按规定和程序集中组织实施；
2.考核面试的方式与权重：相关专业知识笔试（20%分值）+技能操作考核（50%分值）+面试（30%分值）；
考核面试时间、地点、方式和内容另行通知。
（五）公示
对考核面试人员的成绩和主要技能业绩进行公示，公示时间为7天。
（六）体检、考察
1.根据考核面试的总成绩，面试总分不满70分者不予聘用，高于70分低于80分的待定，80分及以上的按岗位招聘人数1:1的比例从高分到低分确定体检人员，体检不合格者，取消其资格，不进行递补；
2.体检在学校指定的医院进行，体检费用自理，标准参照《江西省申报认定教师资格人员体验办法》执行。
3.根据事业单位公开招聘人员暂行规定进行资格复查
（七）党委审定
经公示无异议和体检合格者，呈报学校党委对招聘人员进行审定。
（八）签订协议
本次公开招聘实验管理员均为管理岗位合同制人员，经学校审定后安排到相应二级学院的实验岗位上试用，试用期为6个月，试用期考核合格，签订三年劳动合同用工协议。
六、管理与待遇
按照学校《关于印发<江西应用技术职业学院合同制用工管理办法>的通知》（赣应职院发〔2011〕18号）、《关于进一步加强合同用工管理的意见》（赣应职院发〔2014〕74号）文件及其他相关规定执行。
附件1：
部门 |
招聘 岗位 |
招聘 人数 |
岗位条件 |
资环学院 |
实验员 |
1 |
①国土资源调查或水文与工程地质专业的大专毕业生；②熟练掌握本专业的软硬件操作技能；③具备常见矿物、岩石、化石和矿石等标本的鉴定能力；熟练使用MAPGIS、AUTOCAD软件；具有实验室日常组织管理能力，并能够协助指导学生实习；④具有一定的计算机自动化办公能力，熟悉电脑的简单运行维护等。 |
汽车 学院 |
实验员 |
1 |
①汽车类专业的大专毕业生；②熟练掌握本专业的软硬件操作技能；③熟练掌握汽车常用工具、设备的使用、维护等相关知识和技能。如汽车保养、发动机和底盘拆装、故障诊断等；④具有一定的计算机自动化办公能力，和熟悉电脑的简单运行维护等。 |
信息 学院 |
实验员 |
1 |
①计算机类相关专业的大专毕业生；②熟练掌握本专业的软硬件操作技能，熟练掌计算机软件安装、问题解决、维护等；③具有一定的计算机自动化办公能力；④获得省级技能大赛二等奖以上或国家级三等奖以上。 |
测绘 学院 |
实验员 |
1 |
①测绘类专业的大专毕业生；②熟练掌握本专业的软硬件操作技能；③具有实验室日常组织管理能力，能够做好实验实习的准备工作，并能够协助任课教师指导学生实验实习等工作；④具有常规测量仪器设备的检验、校正、维护、保养等相关知识，掌握简单的仪器维修技能；⑤根据测绘类课程所涉及的实训科目进行仪器设备的一般配置；⑥具有一定的计算机自动化办公能力，和熟悉电脑的简单运行维护等。 |
财商 学院 |
实验员 |
1 |
①会计、电子商务和物流管理专业的大专毕业生；②具有实验室日常组织管理能力，能够做好实训前的准备工作；③熟练操作电脑和投影设备，能进行电脑和投影设备故障的简单排查；④具有一定的计算机自动化办公能力。 |
设计 学院 |
实验员 |
1 |
①计算机类或数字媒体应用技术类相关专业的大专以上（含大专）学历毕业生； ②熟练掌握本专业的软硬件操作技能、局域网的建立与维护；③熟练操作电脑，能进行电脑故障排查和维护，例如硬件故障排查、系统安装、杀毒等；能进行投影设备故障排查和简单维护；④具有一定的计算机自动化办公能力。 |
小计 |
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6 |
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附件2：
江西应用技术职业学院公开招聘实验员应聘表
应聘岗位：（限报一岗，必须填写） NO：
姓 名 |
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身份 证号 |
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近期 1寸 彩照 （电子） |
出生 年月 |
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性别 |
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民族 |
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政治 面貌 |
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身高 |
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体重 |
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健康 状况 |
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工作年限 |
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户口 所在地 |
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婚育状况 |
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生源地 |
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家庭住址 |
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手 机 |
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联系电话 |
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第一学历 |
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学位 |
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毕业时间 |
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学校 |
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专业 |
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最高学历 |
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学位 |
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毕业时间 |
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学校 |
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专业 |
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职业资格证书、技能竞赛获奖情况 |
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个人简历 （初中填起） |
时 间 |
单 位 |
职 务 |
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技能特长 |
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工作经历 |
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其他荣誉 |
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受过何种处分 |
必填项。 |
证件或证明材料目录（扫描件另附）： |
本人声明：上述填写内容真实完整。如有不实，本人愿承担一切法律责任。 申请人（签名）： 年 月 日 |
二级学院签署意见： 签名（盖章）： 年 月 日 |
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注：不符合条件的请勿报名。第一学历请填写高等专科学历。签名必须为手写。
附件3：
各用人部门联系方式
