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赣州:向11家被巡察单位反馈情况
2018-05-31 11:42   江西省纪委省监委网站 审核人:

      根据赣州市委统一部署,2018年3月5日至4月20日,赣州市委派出5个巡察组对赣南卫生健康职业学院等11院校进行了巡察。5月24日至28日,赣州市委巡察组分别向被巡察单位反馈巡察情况,并对整改工作提出明确要求。

  向赣南卫生健康职业学院反馈的问题主要有:党委领导核心作用发挥不够,“三重一大”制度不落实,师德师风和社会主义核心价值观教育不够深入;党建工作责任不清,党内政治生活不严肃,“三会一课”和双重组织生活制度不落实,党费收缴不足额;党委抓党风廉政建设担当不足纪委监督执纪乏班子成员履行“一岗双责”不到位,违规发放津补贴、资金等违反中央八项规定精神问题较多;选人用人不规范,违规设岗超职数配备,干部交流轮岗制度不落实;基建项目财务管理和招标采购等重点领域防控机制不健全,存在较大廉洁风险。

  向赣州市委党校反馈的问题主要有:贯彻上级指示不够坚决,“四个意识”不强,中心组学习不严不实;管党治党主体责任不落实,班子成员履行“一岗双责”不到位,监督执纪责任缺失;意识形态责任制落实不到位,选人用人不规范,人才队伍青黄不接;重业务轻党建,“三会一课”和组织生活制度不落实,党组织换届程序不规范,党内政治生活不严肃违反中央八项规定精神问题禁而不止,基建工程后勤管理和政府采购问题较多,廉洁风险较高。

  赣州农业学校反馈的问题主要有:党委政治核心作用不明显,服务市委“六大攻坚战”、助推现代农业产业发展站位不高、担当不够;党建工作抓而不实,党内政治生活不规范、不严肃,发展党员不规范,党费缴纳不足额、不及时;全面从严治党不力,落实“两个责任”有差距,党委担当不够,班子成员履行“一岗双责”不到位,校纪委监督不力,“三转”不到位;执行中央八项规定精神不力,违规超标准接待、违规发放津补贴、“白条”报账等问题较突出;干部选拔任用程序不规范,干部人事档案把关不严,重点岗位干部未定期轮岗。

  赣州技师学院反馈的问题主要有:党委领导核心作用发挥不到位,政治站位不够高,落实党的教育方针政策有偏差,议事决策程序不规范,意识形态工作责任制落实不到位; 党建工作抓而不实, 党内政治生活不严肃,党员教育管理不到位,基层党组织机构不健全;规矩意识淡薄,干部选拔任用程序不规范,干部人事档案管理不规范;“两个责任”落实不到位,党委担当不够,班子成员履行“一岗双责”不到位,执行中央八项规定精神打折扣、搞变通,违规公务接待、违规发放补贴问题时有发生;工程管理、政府采购、资产管理和财务管理等方面不够规范,存在较大廉洁风险。

  瑞金干部学院反馈的问题主要有:党委领导核心作用发挥不够以行政会代替党委会决策,“三重一大”事项决策制度落实不够到位,落实意识形态工作责任制有差距;党的建设重视不够,存在薄弱环节,党内政治生活不严肃,民主生活会质量不高,领导干部落实“双重组织生活会”不到位;工作作风不够扎实;组织建设有弱项,制度落实不严格;落实全面从严治党有欠缺,主体责任落实不到位、监督责任缺失,班子成员履行“一岗双责”不到位。执行中央八项规定精神不够严,对重点领域、重点岗位廉政风险防范不力。

  赣州师范高等专科学校反馈的问题主要有:党委领导核心作用未有效发挥,“三重一大”事项决策执行不够严谨规范,对意识形态工作领导不力,师德师风和社会主义核心价值观教育不够深入;党的建设存在薄弱环节,部分党组织设置不合理,党建和教学融合不够,组织生活不够严肃;党风廉政建设“两个责任”落实不到位,执行选人用人制度和中央八项规定精神不够严,违规发放津补贴、违规公务接待、违反财经纪律问题较多,对重点领域、重点岗位廉政风险防范不到位。

  赣州广播电视大学反馈的问题主要有:党的领导弱化,党委领导核心作用发挥不足,部分“三重一大”事项决策发扬民主不够,对干部选拔培养不够重视,关键岗位人员长期未轮岗;重业务、轻党建,党组织不健全,党内政治生活不严肃,落实“三会一课”制度不规范、不到位;全面从严治党落实不到位,主要领导未严格落实“六个不直接分管”的规定,领导班子成员“一岗双责”意识不强,监督责任缺失,执行中央八项规定精神不严,存在财务管理不规范、滥发津补贴等问题。

  赣州四中反馈的问题主要有:党委核心作用未有效发挥,贯彻落实上级决策部署不坚决,议事决策没有充分发挥民主,意识形态工作责任制落实不力;党建工作薄弱,无工作机构、无专职人员,党建工作计划雷同,党内政治生活落实不到位,“三会一课”制度执行不规范,党组织换届选举不严格,党费收缴不足额、不及时;管党治党不严,“两个责任”落实缺失,职责不清,分工不明;执行中央八项规定精神不力,违规发放津补贴问题时有发生,行业不正之风未有效制止。

  赣州中学反馈的问题主要有:党委核心作用弱化,民主集中制执行不严、党管干部原则执行不力,意识形态工作责任制落实不到位、阵地管控不严格;重教学、轻党建,基层党组织建设薄弱;党内政治生活不够严肃,“两学一做”学习教育活动不深入,党员意识不强,少数党员立德树人的奉献精神不足;执行中央八项规定精神不力,违规发放津补贴问题时有发生;内部管理机制不健全工程项目、财务管理等重要领域和关键岗位等廉洁风险较大

  赣州一中反馈的问题主要有:党委核心作用未有效发挥,议事决策没有充分发扬民主,意识形态工作重视不够,阵地管控不力;党的意识不强,党建工作薄弱,党建、教学“两张皮”,党内政治生活不规范,基层党组织战斗堡垒作用发挥不明显,党员管理不到位,党费收缴不规范;执行选人用人制度不严,重要岗位人员长期未轮岗,干部人事档案管理不规范;管党治党不严,“两个责任”落实不到位,执行中央八项规定精神不力,违规发放津补贴、违规公务接待问题时有发生;国有资产管理、工程招投标等领域存在廉洁风险。

  赣州三中反馈的问题主要有:党的领导弱化,民主集中制执行不严,落实党的教育方针不到位,存在“重智育、轻德育”倾向,落实意识形态工作责任制不到位,阵地监管存在盲区;党建工作存在薄弱环节, 党内政治生活不严肃,“两学一做”学习教育常态化、制度化不扎实, 对党员教育管理不到位,党费收缴不规范、不及时;全面从严治党宽松软,“两个责任”落实不到位,执行中央八项规定精神不严,存在违规发放津补贴等问题;工程建设、校产管理等领域存在廉洁风险。

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